HOME > 組合について > 主な活動方針 　 1 雇用労働条件の改善と人材育成 2 生産性の向上と生産システムの合理化の推進 3 安全強化対策の安全衛生教育 4 情報システム化の推進と企業評価制度のリンク（電子商取引対応） 5 受注条件の改善対策（分離発注及びＣＭ方式による受注の獲得） 6 後継者育成のための青年部会活性化事業 7 女性部会の育成と活性化